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Longevity

Upgrade Mensch: Die 100-Jahre-Strategie für ein gesundes Leben

Wie können wir länger gesund bleiben? Welche Rolle spielen Bewegung, Ernährung, Schlaf und moderne Medizin für ein gesundes Altern? Wir zeigen alltagstaugliche Ansätze auf, mit denen wir unsere Gesundheit langfristig stärken können.

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So schützen Sie Ihr Team vor Krebs im Arbeitsalltag

Jeder Betrieb kann viel tun, um Krebsrisiken früh zu erkennen und deutlich zu senken. Wir geben fünf Tipps, die Sie sofort anwenden können – und mit denen Sie die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden spürbar stärken.
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Risiko Dauer-Sitzen: So bringen Sie Bewegung in Ihren Alltag

Wir sitzen zu viel: Ob am Schreibtisch, im Auto, im Zug oder auf dem Sofa: Die meiste Zeit des Tages verbringen wir ohne Bewegung. Eine neue Studie zeigt, wie groß das Problem inzwischen ist – und warum wir jetzt umdenken sollten.
Männergesundheit
Männergesundheit beginnt auf dem Teller

Männer greifen beim Essen häufiger zu Fleisch als Frauen. Das zeigen zahlreiche Ernährungsstudien. Klar ist:" entfernen
Satz verändern: Gerade im Alltag machen kleine Veränderungen einen Unterschied.  
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Gute Balance im Schichtalltag

Nachts arbeiten, tagsüber schlafen: Schichtarbeit kann Körper und Psyche aus dem Takt bringen. Wir zeigen, wie Sie Schlaf, Ernährung und Erholung gezielt unterstützen und trotz wechselnder Arbeitszeiten gesund bleiben.
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Starkes Herz: So bleiben Sie leistungsfähig

Ein gesundes Herz ist die Basis für Leistungsfähigkeit. Trotzdem gehen viele Männer selten zum Hausarzt. Dr. Arndt Heßling, Mediziner bei BG prevent, erklärt im Podcast, welche Warnsignale Männer kennen sollten – und wie Bewegung und Stressregulation im Arbeitsalltag präventiv wirken.  
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Wie Sie richtig abschalten 

Warum sind Pausen im Arbeitsalltag so entscheidend? Helena Trinz, Beraterin im Gesundheitsmanagement bei BG prevent, erklärt, weshalb kurze Erholungsphasen keine verlorene Zeit sind, sondern die Grundlage für langfristige Leistungsfähigkeit.
Neurodiversität

Neurodivergenz in der Arbeitswelt - Das neue Normal?

Podcast 

Neurodivergente Menschen nehmen ihre Umwelt unterschiedlich wahr, denken anders und bringen vielfältige Stärken mit. Welche Chancen eröffnet Neurodivergenz für die Arbeitswelt und wo Unternehmen Barrieren abbauen können. Dabei geht es auch um die Frage, wie Zusammenarbeit gelingt, wenn Vielfalt zum Normalfall wird.

Mann sitzt im Büro mit Laptop und Dokumenten und hält sich gestresst den Kopf.

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Einsamkeit

Live-Talk: Gemeinsam gegen Einsamkeit und Verlassenheit im Job: Warum Kontakte gesund erhalten

Einsamkeit kann auch im Arbeitsalltag entstehen und die psychische wie körperliche Gesundheit belasten. Verlässliche Kontakte, Zugehörigkeit und eine offene Unternehmenskultur wirken dem entgegen.
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Warum Reden Männer gesund hält

Über Belastungen zu sprechen, kann entlasten, verbinden und neue Lösungen eröffnen. Gerade Männer profitieren davon, wenn sie früh wahrnehmen, was ihnen guttut – und Unterstützung annehmen, bevor der Druck zu groß wird. Im Podcast erklärt EAP-Berater Philipp Klocke, wie Männer besser mit Stress umgehen, gesund bleiben und mehr Leichtigkeit in ihren Alltag bringen.

 

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Lob fördert Sicherheit

Menschliches (Fehl-)Verhalten wird immer häufiger zur Unfallursache. Wie kann man Mitarbeitende motivieren, sicher zu arbeiten? Die Methode der verhaltensorientierten Arbeitssicherheit kann ein Ansatz sein, sagt ein Wissenschaftler.

 

 

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Klima

Klimawandel verändert Arbeit: Gesundheit und Sicherheit wirksam stärken

Hitze, Extremwetter und neue gesundheitliche Belastungen verändern die Arbeitswelt. Angepasste Arbeitsbedingungen stärken Sicherheit und Gesundheit auch unter veränderten klimatischen Bedingungen.
 
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So schützen Unternehmen Beschäftigte vor Hitze

Hitzeperioden nehmen zu und Wetterextreme häufen sich. Deshalb sollten Unternehmen ihre Arbeit so gestalten, dass Beschäftigte auch bei hohen Temperaturen gesund bleiben und gut arbeiten können. Unsere Arbeitsmedizinerin Katharina Larisch erklärt, worauf Betriebe beim Hitzeschutz achten sollten.
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Schutzfaktor Arbeitgeber: UV-Strahlung in der Arbeitswelt

Sonne tut gut. Sie fördert die Bildung von Vitamin D in unserer Haut. Helligkeit und Wärme sorgen zudem für Wohlbefinden. Doch zu viel UV-Strahlung schadet der Gesundheit. Was Arbeitgeber beim UV-Schutz beachten müssen und wie sie Beschäftigte sensibilisieren, lesen Sie hier.
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Was tun, wenn’s am Arbeitsplatz richtig heiß wird?

Anhaltend hohe Temperaturen tagsüber und in der Nacht machen das Arbeiten nicht nur kräftezehrender, sondern auch riskanter. Hier lesen Sie, wie berufliche Tätigkeiten auch bei Hitzewellen und Tropennächten sicher bleiben.
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Hitze gefährdet die Gesundheit von Beschäftigten

Hohe Temperaturen und anhaltende Hitzewellen stellen eine wachsende Gefahr für die Gesundheit von Beschäftigten dar. Bereits ab Temperaturen über 25 Grad Celsius steigt das Risiko für Fehlentscheidungen, Konzentrationsstörungen und Arbeitsunfälle deutlich.
Fahrrad
Sommer, Sonne, Sattelzeit

Jetzt ist die ideale Zeit, aufs Rad zu steigen – ob klassisch oder elektrisch. Wenn Sie mit dem Fahrrad zur Arbeit fahren oder Wege im Alltag damit erledigen, profitiert Ihre Gesundheit.
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Heiße Tage bergen hohes Risiko und führen zu mehr Unfällen

Der Sommer ist vorbei. Er hat gezeigt: Die heißen Tage nehmen zu. Mit jeder Hitzewelle steigt das Unfallrisiko. Umso wichtiger ist es, dass Unternehmen rechtzeitig handeln, damit ihre Beschäftigten auch in Zukunft sicher und gesund durch die warmen Monate kommen.

VR Fire-Trainer

Brandschutztraining, das nachhaltig Eindruck hinterlässt.

Mit dem VR Fire-Trainer machen Sie Ihre Brandschutzschulungen zum Erlebnis: realitätsnah, die Sinne ansprechend und praxisorientiert. Ihre Mitarbeitenden lernen in der virtuellen Welt, im Ernstfall richtig zu handeln – sicher, wetterunabhängig und mit Spaß am Training.

 

 

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Gefahrstoffe

Gefahrstoffe im Griff: Sicher arbeiten, gesund bleiben

Gefahrstoffe begegnen Beschäftigten in vielen Arbeitsbereichen, oft ohne sofort erkennbares Risiko. Frühzeitig erkannte Gefährdungen und geeignete Schutzmaßnahmen schützen die Gesundheit nachhaltig.

Unsere Leistungen zu Gefahrstoffen

Mehr Klarheit für Unternehmen über Asbest und besonders gefährliche Stoffe

Die neue Gefahrstoffverordnung rückt besonders gefährliche Stoffe wie Asbest und CMR-Stoffe stärker in den Fokus – zum Schutz der Beschäftigten. CMR-Stoffe sind Gefahrstoffe, die Krebs auslösen, das Erbgut verändern oder die Fortpflanzung beeinträchtigen können. Was das für Betriebe, Beschäftigte und Bauherren bedeutet, erklären unsere Expert:innen Alexandra Schlenker, Dr. Michael Born (beide Fachkräfte für Arbeitssicherheit) sowie Arbeitsmediziner Dr. Joern-Helge Bolle im Interview.

 

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Gefahrstoffe sicher managen

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Innovation

Prävention: Was heute Trend ist, wird morgen Standard sein

Neue Technologien und wissenschaftliche Erkenntnisse verändern die Prävention. Innovative Ansätze helfen, Risiken früher zu erkennen und Schutzmaßnahmen gezielter einzusetzen.
 
Unsere Präventionslösungen

Passende Blog-Artikel zum Thema Prävention

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Gesund arbeiten – heute und morgen

Arbeit soll guttun. Heute. Und in Zukunft. Dafür sorgen wir bei BG prevent – mit Erfahrung, mit Herz und mit neuen Wegen. Wir setzen auf digitale Gesundheitslösungen und moderne Technologien. Gleichzeitig behalten wir im Blick, worauf es wirklich ankommt: den Menschen. Denn Prävention heißt für uns: Menschen schützen, bevor etwas passiert.
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Die Arbeitswelt von morgen: Wie wir Gesundheit neu gestalten

Nachdem wir bei unserer Jubiläumsfeier in Bonn das 50-jährige Bestehen von BG prevent gefeiert haben, richten wir den Blick nun motiviert nach vorn. Ein halbes Jahrhundert Erfahrung treibt uns weiter an, die Zukunft zu gestalten. Doch wie sieht sie aus, die gesunde Arbeitswelt von morgen?
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Ergonomie im Job: So wird Ihr Arbeitsalltag gesünder und produktiver

Wie können Unternehmen die Ergonomie am Arbeitsplatz verbessern? Lisa Müller, Beraterin im Gesundheitsmanagement bei BG prevent, teilt im Podcast Tipps, wie Beschäftigte ihren Arbeitsplatz ergonomischer einrichten können – von der Sitzhaltung bis zur Raumgestaltung.
Innovator des Jahres 2025
BG prevent gewinnt KI-Sonderpreis

BG prevent gehört zu den Siegern des Wettbewerbs „Innovator des Jahres“ und erhält zusätzlich den KI-Sonderpreis. Ein starkes Signal für unsere Innovationskraft – und dafür, dass BG prevent die Zukunft der Prävention aktiv und erfolgreich mitgestaltet.
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Jeder in Prävention investierte Euro rechnet sich doppelt

Ein einziger Fehltag kostet Arbeitgeber 250 bis 500 Euro. Unvermeidbar? Investitionen in Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin können diese Kosten erheblich reduzieren. Wie? Lernen Sie den "Return on Prevention" kennen und schätzen.
Psyche

Psychische Belastungen in kleinen Unternehmen erkennen: Was wirklich hilft

Psychische Belastungen betreffen auch kleine Unternehmen. Klare Strukturen, offene Gespräche und passende Unterstützungsangebote helfen, Belastungen frühzeitig zu erkennen und wirksam zu reduzieren.

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Psychische Erkrankungen bleiben auf hohem Niveau

Psychische Erkrankungen führen laut dem aktuellen DAK-Psychreport weiterhin zu besonders vielen Fehltagen. BG prevent hilft Unternehmen, Risiken früh zu erkennen und wirksame Strukturen für Prävention zu entwickeln.
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Wann Stress kippt – und wie Sie rechtzeitig gegensteuern

Stress gehört zum Leben. Dr. Nina Elberich, Psychologin und Expertin für das Employee Assistance Program (EAP) bei BG prevent, erklärt, wie Sie Warnsignale erkennen, warum viele diese gerade jetzt übersehen und was Ihnen helfen kann, wieder ins Gleichgewicht zu kommen.
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Von der Pflicht zur Chance: Das ist die GB Psych

Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung – kurz GB Psych – macht sichtbar, wie Arbeitsbedingungen auf die psychische Gesundheit von Mitarbeitenden wirken. Sie ist gesetzlich vorgeschrieben. Zugleich eröffnet sie die Chance, um Arbeit gezielt und nachhaltig zu verbessern, erklärt Florian Weikart, Teamleiter im Gesundheitsmanagement bei BG prevent.
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KI im Arbeitsschutz: Wie pria psych den Einstieg in die Gefährdungsbeurteilung erleichtert

Mit pria psych starten Unternehmen niedrigschwellig und strukturiert. Das bringt sie schneller von der Analyse zu konkreten Verbesserungen. Experte Tilo Gold erklärt, wie es funktioniert.
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GB Psych neu gedacht: Mit pria psych strukturiert zu konkreten Maßnahmen

Viele Unternehmen wissen, dass sie psychische Belastungen beurteilen müssen. Trotzdem fällt der Start oft schwer. Andere Aufgaben haben Vorrang, und viele wissen nicht, wie sie das Thema angehen sollen. Die Meyermühle aus Landshut zeigt, wie sie den ersten Schritt gemacht und die Arbeit ihrer Beschäftigten spürbar verbessert hat.
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GB Psych einfach erklärt: So gelingt der Einstieg

Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung (GB Psych) bietet Unternehmen die Chance, Arbeitsbedingungen gezielt zu verbessern. Und das ist einfacher als viele denken, sagt Florian Weikart, Experte für die GB Psych bei BG prevent. In dieser Podcastfolge räumt er mit typischen Missverständnissen auf und zeigt, worauf es ankommt.
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Warum Unternehmen auch Verantwortung für das psychische Wohl ihrer Mitarbeitenden tragen

Seelische Belastungen wirken sich sowohl im Job als auch in der Freizeit aus. Was Menschen bewegt, wirkt ins Team und ins Unternehmen hinein. Führungskräfte, die Verantwortung übernehmen, schaffen Sicherheit und Vertrauen. So entsteht ein Miteinander, in dem Menschen gesund arbeiten können.
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Psychische Erkrankungen im Arbeitsalltag: Wie BEM die Rückkehr erleichtern kann

Nach einer längeren Erkrankung braucht die Rückkehr an den Arbeitsplatz Zeit, Vertrauen und passende Unterstützung. Ein gut gestaltetes Betriebliches Eingliederungsmanagement schafft dafür einen verlässlichen Rahmen.

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Wenn Frauengesundheit die Arbeit belastet: Wie BEM konkret helfen kann

Frauengesundheit wirkt auch in den Arbeitsalltag hinein. Corinna Bergmann, BEM-Beraterin bei BG prevent, erklärt, wie das Betriebliche Eingliederungsmanagement Frauen unterstützt, wenn gesundheitliche Beschwerden ihre Arbeit belasten – und wie Unternehmen gemeinsam mit ihnen passende Lösungen finden.
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Psychische Erkrankungen bleiben auf hohem Niveau

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Erfolgreiches BEM: Warum Führungskräfte den Unterschied machen

Nach längerer Krankheit zurück in den Job zu kommen, ist für viele Beschäftigte eine sensible Phase. Führungskräfte tragen entscheidend dazu bei, dass Beschäftigte gut in den Job zurückkehren und langfristig leistungsfähig bleiben. Katharina Kresse, BEM-Expertin bei BG prevent, erklärt, worauf es ankommt.
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Eingliederungsmanagement: Fürsorge leben, Fachkräfte sichern

Wer nach einer ernsthaften Erkrankung wieder arbeiten möchte, braucht mehr als einen freien Schreibtisch. Wie die Rückkehr in den Job wirklich gelingt und welche Rolle Unternehmen dabei spielen, erklärt Astrid Baumgärtner, Expertin für Betriebliches Eingliederungsmanagement bei BG prevent.
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GB Psych einfach erklärt: So gelingt der Einstieg

Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung (GB Psych) bietet Unternehmen die Chance, Arbeitsbedingungen gezielt zu verbessern. Und das ist einfacher als viele denken, sagt Florian Weikart, Experte für die GB Psych bei BG prevent. In dieser Podcastfolge räumt er mit typischen Missverständnissen auf und zeigt, worauf es ankommt.
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Frauen und Männer im Blick: Warum Arbeitsmedizin genauer hinschauen muss

Frauen und Männer erleben Krankheiten, Symptome und gesundheitliche Risiken teilweise unterschiedlich. Eine gendersensible Arbeitsmedizin berücksichtigt diese Unterschiede und ermöglicht eine gezieltere Vorsorge und Betreuung. 
 
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Gendersensible Medizin: Gesundheit präziser betrachten

Frauen und Männer erleben Krankheiten, Symptome und Vorsorge unterschiedlich. Was bedeutet das für die Arbeitswelt? Dr. Christina Nußbeck und Dr. Jochen Arnd, zeigen im Podcast aus arbeitsmedizinischer Perspektive auf, wie Unternehmen ihre Mitarbeitenden in verschiedenen Lebensphasen unterstützen können. 

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Podcast: Gendersensible Medizin

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